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人民日报北京3月16日电据人力资源和社会保障部网站消息,近日,中央组织部、人力资源和社会保障部办公厅下发了《关于应对新一轮“皇冠肺炎”疫情对事业单位公开招聘大中专毕业生的影响的通知》,要求认真落实各级准确防控的要求。 在有效做好防疫工作的同时,公共机构的公开招聘应当安全有序地进行。

通知明确指出,公共机构应该加强对大学毕业生的公开招聘。今年和明年,公共机构空空缺主要用于大学毕业生的特殊招聘(包括在职业选择期间没有执行其工作单位的大学毕业生)。其中,湖北省高校可以对湖北省高校毕业生或湖北籍高校毕业生进行专项招聘。组织和引导机构尽快发布招聘公告,扩大信息发布范围和社会认知度,及时为高校毕业生提供就业信息,增加就业机会。积极鼓励和引导大学毕业生到艰苦边远地区的基层机构工作。在偏远困难地区的乡镇和事业单位招收本科以上学历的大学毕业生,在县级事业单位招收硕士以上学历的大学毕业生,以及在急需扶贫的行业、岗位和重点领域招收大学毕业生,可以通过面谈和直接调查进行。根据考生的申请、专业分布等情况,考试比例可以适当降低,或者考试比例不能设定为划定合格分数线。鼓励和引导大学毕业生参与“三支一扶”基层服务项目。

两个部门:加大高校招生力度

通知要求各地区、各部门制定公共机构公开招聘活动的防疫指南,落实各项防疫措施。综合人事管理部门、主管部门和事业单位要协调好毕业与招聘工作的衔接,优化高校毕业生尤其是疫情严重地区的公开招聘登记、考试、调查、体检、就业登记等工作,保障疫情高发地区高校毕业生公平参与招聘的权益。

责任:张静文

标题:两个部门:加大高校招生力度

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